事实证🕀🆣👗明，孙定明就🜦🄕☿是因为不好👗🉀意思总让肖如意给他刷卡吃饭，才自己先走一步去付钱。
因为付钱吃一顿饭要二十八块，但是有饭卡只需要十块，他这样不太划算，万一饭卡半年都办不下来，他光是伙食费都得出好🌮多冤🜫枉钱。
张存宇帮他跟食堂协调了一下🞳😐，在他没有办好饭卡的这段时间吃的饭先记账，等他饭卡拿到手再补刷。
看着其乐融融的综合科，肖如意觉得，自己🄁没有信错人，张存宇就是一个值得相信的人，孙定明也是一个靠谱的人。
一个团队最重要的就是凝聚力，👗🉀没有凝聚力就没有竞争力，连自己内部都摆不平，怎么对接别的科室和外部单位？
再想想老是和综合🔇⚅科🜦🄕☿唱对台戏的科室，肖如意有种信心满满的感觉。
她是怎样发现孙定明这个人品质还不错的？
是他刚定岗到综合科的那天。
那天刚刚宣布人事调整，李科长还没有🌨🁨🈔走，东西还🈖在位置上，所以孙定明到综合科只能在沙发上坐着☘⛑看他们工作。
综合科有一🛤个齐腰高的小柜子，里面放着未拆封的纸杯和📤🜴🆚茶叶，柜子台面上放着烧水壶、保温水壶和拆开的纸杯、茶叶🄧。
平时工作🞠很忙，李科长和张存🞳😐宇基本没有时间站起来倒水喝，所以肖如意只要起来都会给他俩加水。
为了减少起🛤身倒水的次数，🅡尽快完成工作，肖如意买了750毫升的大水杯在办公室喝水。
孙定明来的第一天，肖如意给李科长和张存宇加完水后，先给他加水才给自己🜙加。
就这么一次，以后都是孙定明主动给他们加水，看他们来不及接🄹🏒电话，也😕🁌会🞘🔗帮忙接。
除了这些，还有一件🜦🄕☿事让肖如意觉得孙定明这个人挺好的。
上周五上午九点在局里的会议🞳😐室要开一个会，🏟🛓肖如意刚到就忙着准备热水。
水才烧上孙定明就来了，肖如意👗🉀随口说了句：🏟🛓“孙哥，您坐一会儿，我去会议室打扫卫生。”
说完她就拿着抹布🔇⚅到会议室去收拾。这是一个局里召集了很多部门一起开的🞘🔗会，必须要保🜿🇶🝇证桌椅板凳的干净。
就在肖如意擦完大会议桌的时候，孙定明拿着抹布走进会议室，沉默着开始擦后排的桌👳椅🜿🇶🝇。
肖如意一看🛤，马上说：“孙🅡哥，我来擦就行了！您不用擦的！”
孙定明手上动作没停，一边擦桌子一🜹边说：“两个人快一点🌎♤。”
肖如意感激地朝他笑了笑，🅡说了声：“谢谢🄁孙哥！”，继续打扫卫生。